【干货】印刷专色油墨的分配技巧、调色基础

2018-12-19 09:48 saide

专色油墨

专色是指除了四色和四色混合以外的颜色,是专门用一种特定的油墨来印刷该颜色。

它有以下三个特点:

1. 精确性

每一种套色都有其本身固定的色相,所以它能够保证印刷中颜色的精确性,从而在很大程度上处理了颜色传递精确性的问题。

2. 实地性

专色一般用实地色定义颜色,而不管这种颜色有多浅。当然,也能够给专色加网(Tint),以呈现专色的恣意深淡色调。

3. 体现色域宽

套色色库中的色五颜六色域很宽,超过了RGB的体现色域,更不用说CMYK颜色空间了,所以,有很大一部分颜色是用CMYK四色印刷油墨无法呈现的。

【干货】印刷专色油墨的分配技巧、调色基础

专色油墨的分配

为了进步包装装潢制品的设计及质量水平,印刷厂在印刷烟、酒、化汝品、药品、日用品等的商标、包装、宣传品时,常常要运用专色油墨,以保证印品的颜色一致性,满足客户的要求。

专色油墨一般指油墨厂家生产的系列种类以外的各种五颜六色油墨。要想熟练、精确地分配专角油墨,必须把握必定的油墨颜色学常识。

1. 油墨调色根底

1. 基本性油墨

基本性油墨按混合方法不同分为三类:原色墨、规范间色墨和规范复色墨。

原色墨:是指不能由其他颜色混合出来的三原色油墨,如黄、品红、青色墨。油墨的三原色从理论上讲,按不同份额和方法混合,能够分配出各种不同的颜色,但在实践中,不管怎样拼配也不能配出纯黑色。因此,在五颜六色印刷中,大都选用黄、品红、青、黑四色油墨来叠印黑。

别的,不同国家和厂家生产的四色油墨的规范也不一样,如我国的胶印亮光快干四色油墨的颜色指定为中黄、洋红、天蓝和黑。

规范间色墨:指任何两种原色等量混合形成的色墨。

规范复色墨:指任何两种间色等量混合或三个原色以不同份额混合形成的五颜六色墨。

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2. 深色专色油墨分配

用一种和几种原色墨,不加任何减弱剂进行拼色总称为深色专色墨的分配。依据减色法原理,分配深色墨时应尽量少用原色墨的种数。否则会下降油墨的亮度和颜色艳丽度。但某些产品对墨色有特殊要求,如深棕色墨一般用红墨、黄墨加少数黑墨分配。

别的,以不同份额的三原色混合的古铜、赤紫、敢榄绿等深浅不等的复色,必须用补色理论来纠正其偏色。

● 如绿相太重,可加少数红墨来校对;

● 红相太重,可加少数蓝墨来校对;

● 紫味太重,可加少数黄墨来校对;

● 假如要加深黑墨的浓度,可加少数深红、射光蓝来调整。

正如在胶印黑墨的生产中,用射光蓝、耐晒大红、酞青蓝等颜料来调整黑墨色相的原理一样。

射光蓝常用在专色墨中,它能消除黑墨华夏有的棕色底,使黑墨更深、更浓.

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3. 淡色专色油墨的分配

凡需加入冲谈剂或白墨进行的墨色分配总称淡色墨分配。分配淡色专色油墨不能选用在原色墨中加入减弱剂的方法,因原色墨在冲谈剂中显色才能较强,而各原色墨着色力不一,容易形成色相禁绝和浪费原墨。正确的分配方法是选用在减弱剂中逐渐加入原色墨,待色相到达要求后,再扩展份额分配需要的墨量。

淡色油墨可分为三种:

1. 以冲谈剂为主的减弱型油墨:它具有必定的透明度,合适油墨的多色叠印。

2. 以白墨为主的消光型油墨:具有很强的遮盖力、墨色较艳丽。一般合成纸用淡色油墨都用白墨调成。

3. 用减弱剂和白墨混合分配的淡色油墨。

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2. 专色油墨的分配方法

1. 份额法

油墨颜色分配,首先要仔细调查、剖析墨样或印样。

墨样,能够是道林纸上刮片样,也能够用IGT印刷适性仪打印出印样。

首先要调查、剖析该印样可能由哪几色的油墨组成,可用带刻度的铜吸墨管,按份额粗调。

看粗调的油墨印样(刮片)与规范样是不挨近,并记录下墨配比和墨量。

若挨近,则把份额数换算成百分比,然后用剖析天平细调;

若不挨近,应更改各色墨份额,继续分配。

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2. 减量法

已断定规范样(客户供给的规范色样或不挨近规范样的墨样)由哪几个颜色的油墨组成后,找出所含油墨,用硫酸纸各称10g或5g放在玻璃板上,恣意调取所用油墨,当墨色挨近规范样时,可用少量墨样刮片,调查面色、底色、刮片时所用的油墨要收回。

若挨近规范样,称取剩余的墨量可换算出该专色油墨的百分比含量,然后用天平细调。

3. PANTONE配色法

《PAN TONEFormula Guide》2000版的Pantone配色攻略,包含了1114种Pantone专色,是世界通用的颜色攻略,它供给的每一种颜色规范,都有编号和调墨配比,选用扇形装订,选色便利便利。

对Pantone专色油墨,要仔细调查、剖析印样,与Pantone公司配色攻略的色样比较,找出挨近的色样,若非常挨近则记下色序号并对应比较TCT型油墨配色攻略的印样,剖析两配色攻略的印样是否一致;

若有差错则找出差错是由哪一个配比墨引起的。经过剖析后能够调整该印样用油墨的份额数。这样能够使分配工作变得相对容易一些。